Jeśli Twoja firma ogłasza upadłość, nie musisz martwić się o to, że nie otrzymasz wynagrodzenia. Z pomocą przychodzi Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych (FGŚP), który wypłaca pensje pracowników w takiej sytuacji. Choć proces może zająć trochę czasu, masz zapewnione minimum wynagrodzenia, chociaż w przypadku wysokich pensji wypłata zostanie obcięta do ustawowego limitu. Zatem, mimo upadłości firmy, Twoje wynagrodzenie będzie bezpieczne!